以人為本、人盡其才、廣聚賢才、愛才惜才!
索福潤滑科技(江蘇)有限公司的立業(yè)宗旨是振興民族工業(yè),做國內(nèi)金屬加工油企業(yè)。隨著加工油應(yīng)用領(lǐng)域的日益廣泛和行業(yè)發(fā)展速度的不斷加快,金屬加工液面臨著更加激烈的市場競爭和挑戰(zhàn)。為了推進公司目標, 公司建立內(nèi)部培養(yǎng)為主和輔以外部招聘職位的人力資源招聘策略,實施以詳細具體的崗位職責(zé)進行工作結(jié)果評價,關(guān)注團隊建設(shè)、員工職業(yè)發(fā)展,為員工的職業(yè)發(fā)展提供良好的提升機會。
選人理念
人才需具有開放的競爭心態(tài)、創(chuàng)新發(fā)展的理念;人才需具有堅強的抗壓力;人才需具有高度的責(zé)任心和危機感;人才需具有良好的可塑性和個人成長性。
用人理念
以人為本,從企業(yè)和人才發(fā)展的契合點入手,實施人力資源績效大化激勵模式,為人才的成長和發(fā)展提供了挑戰(zhàn)性的工作機會和職業(yè)平臺。
留人理念
用真摯的情感留人,用精彩的事業(yè)留人,用艱巨的工作留人,用合理的制度留人,通過不斷完善的人力資源管理制度和理念吸引并留住公司發(fā)展需要的各類專業(yè)人才。